{"id":429,"date":"2024-07-11T13:26:10","date_gmt":"2024-07-11T13:26:10","guid":{"rendered":"https:\/\/prepare.johnandcourtneypublishing.com\/?p=329"},"modified":"2024-07-11T13:26:10","modified_gmt":"2024-07-11T13:26:10","slug":"rezension-von-stanislaw-zamyatin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/johnandcourtneypublishing.com\/de\/rezension-von-stanislaw-zamyatin\/","title":{"rendered":"Rezension von Stanislaw Zamyatin"},"content":{"rendered":"

Als frische Absolventin oder frischer Absolvent steht man am Anfang einer Karriere. Wer h\u00e4tte da nicht gern einen Leitfaden, an dem man sich in Bereichen Jobsuche, Arbeitswelt und Karriereaufstieg entlang orientieren kann? \u2013 Der Autor Keith Calhoun-Senghor bietet in seinem Buch Wie man einen Job bekommt und beh\u00e4lt \u2013 Die Grundlagen der Organisationspolitik<\/em> einen genau solchen Leitfaden.<\/p>

Darin berichtet der Rechtsanwalt und Lehrbeauftragte der juristischen Fakult\u00e4ten der Universit\u00e4ten Bonn und Gie\u00dfen von Erfahrungen aus seiner Zeit als Student, als Senior Counsel mehrerer Gro\u00dfkanzleien und als Seniorberater im US-Wirtschaftsministerium. Darin stellt er 24 Regeln zur Orientierung vor. Diese \u201aCalhoun-Senghor-Regeln\u2019 sollen ein Wegweiser fu\u0308r alle Absolventinnen und Absolventen sein, die am Anfang ihrer Karriere stehen.<\/p>

Jede Regel beruht auf Lektionen, die der Autor im Laufe seiner Karriere erlebt hat. Darunter sind viele Lektionen, die Calhoun-Senghor auf die harte Tour lernen musste. Im Buch werden sie im Wesentlichen beschrieben und beispielhaft mit pers\u00f6nlichen Erfahrungen untermauert. Etwa schreibt Calhoun-Senghor von seiner Dienstzeit unter US-Wirtschaftsminister Brown und berichtet von einem vermeidbaren Fehler, durch welchen er die M\u00f6glichkeit verpasst hat, den damaligen US-Pr\u00e4sidenten Clinton im Oval Office kennenzulernen. Ein Fehler, der vermieden worden w\u00e4re, wenn ihn jemand im Vorhinein u\u0308ber die Dynamik einer organisationspolitischen Arbeitswelt unterrichtet h\u00e4tte. Das bleibt bis heute aber in der Arbeitswelt die Ausnahme.<\/p>

Genau das thematisiert Calhoun-Senghor und bietet Leserinnen und Lesern die M\u00f6glichkeit an, das Buch als eine Art \u201eGuide\u201d zu verstehen und zu verwenden. Calhoun-Senghor dru\u0308ckt sich sprachlich zwar gnadenlos ehrlich aus, bedient sich aber auch einer humorvollen Erz\u00e4hlweise, die die Stimmung w\u00e4hrend des Lesens lockert und dazu motiviert, die \u201aCalhoun-Senghor-Regeln\u2019 in die eigene Karriere einzubauen. Die pers\u00f6nlichen Geschichten und Erfahrungen werden authentisch vermittelt, wodurch Leserinnen und Leser ihnen leicht folgen k\u00f6nnen. Gleichzeitig wird durch den stetigen Bezug in die Vergangenheit des Autors eine Spannung aufrechterhalten, die das Buch umso lesenswerter macht.<\/p>

Es wird ein breites Themenspektrum abgehandelt, welches vom Stadium der Jobsuche und des Bewerbungsgespr\u00e4ches bis hin zum Stadium der Ku\u0308ndigung oder der Entlassung reicht. Somit eignet sich das Buch in erster Linie fu\u0308r frische Absolventinnen und Absolventen, aber auch fu\u0308r all jene, die einen Karrierewechsel anstreben, wobei es keine Rolle spielt, ob diese Karriere im privaten Sektor oder im \u00f6ffentlichen Dienst beginnen soll.<\/p>

Wie Calhoun-Senghor auch selbst schreibt: \u201aEs gibt ein Sprichwort: Wenn Du jemandem einen Fisch gibst, ern\u00e4hrst Du die Person fu\u0308r einen Tag. Wenn du der Person beibringst zu fischen, ern\u00e4hrst Du sie ein Leben lang. Dieses Buch ist dazu gedacht, Ihnen beizubringen, wie man fischt\u2019. \u2013 Dementsprechend ist es empfehlenswert, dieses Buch zu lesen. Viele Themen aus dem Buch werden einem in der Arbeitswelt begegnen. Man hat aber die Wahl, ob man darauf vorbereitet sein wird oder nicht.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Als frische Absolventin oder frischer Absolvent steht man am Anfang einer Karriere. Wer h\u00e4tte da nicht gern einen Leitfaden, an dem man sich in Bereichen Jobsuche, Arbeitswelt und Karriereaufstieg entlang orientieren kann? \u2013 Der Autor Keith Calhoun-Senghor bietet in seinem Buch Wie man einen Job bekommt und beh\u00e4lt \u2013 Die Grundlagen der Organisationspolitik einen genau… Read More »Rezension von Stanislaw Zamyatin<\/span><\/a><\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"neve_meta_sidebar":"","neve_meta_container":"","neve_meta_enable_content_width":"","neve_meta_content_width":0,"neve_meta_title_alignment":"","neve_meta_author_avatar":"","neve_post_elements_order":"","neve_meta_disable_header":"","neve_meta_disable_footer":"","neve_meta_disable_title":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[20,17],"class_list":["post-429","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uncategorized","tag-german-reviews","tag-student-reviews"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/johnandcourtneypublishing.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/429","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/johnandcourtneypublishing.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/johnandcourtneypublishing.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/johnandcourtneypublishing.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/johnandcourtneypublishing.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=429"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/johnandcourtneypublishing.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/429\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/johnandcourtneypublishing.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=429"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/johnandcourtneypublishing.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=429"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/johnandcourtneypublishing.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=429"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}